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  • 关于《企业年金规定(征求意见稿)》公开征求意见的通知
    关于《企业年金规定(征求意见稿)》公开征求意见的通知为了贯彻落实党的十八届三中全会关于加快发展企业年金,构建多层次社会保障体系的要求,进一步完善企业年金制度,我们对2004年制定的《企业年金试行办法》进行了修订,起草了《企业年金规定(征求意见稿)》,...详细内容
  • 中华人民共和国人口与计划生育法
    2001年12月29日,第九届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议通过2015年12月27日,根据第十二届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议《关于修改〈中华人民共和国人口与计划生育法〉的决定》修正 第一章 总则第一条 为了实现人口与经济、社会、资源、环境...详细内容
  • 13个带薪假期超强汇总
    一、法定节日假法定节日假,是指在法律、法规明确规定的特定法定节日期间,用人单位应当依法安排劳动者休息,并依法支付工资。在此期间,用人单位安排劳动者工作的,应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付加班工资。 [法律依据]:1、...详细内容
  • 关于加班工资仲裁时效的解答
    问:加班工资的仲裁时效应如何确定? 答:加班工资的仲裁时效应区分劳动关系存续和劳动关系解除、终止两种情形。在劳动关系存续期间发生加班工资争议的,劳动者应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起二年内申请仲裁。在劳动关系解除或终止的情况下,发生加班工...详细内容
  • 浙江省高级人民法院民事审判第一庭、浙江省劳动人事争议仲裁院关于审理劳动争议案件若干问题的解答
     浙江省高级人民法院浙江省劳动人事争议仲裁院浙高法民一〔2015〕9号 浙江省高级人民法院民事审判第一庭、浙江省劳动人事争议仲裁院关于印发《关于审理劳动争议案件若干问题的解答(三)》的通知 本省各级人民法院民事审判第一庭(其他相关民事审判庭)、各级劳动...详细内容
  • 北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会 关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要(二)
                                                                发布时间:2014年5月7日   为公正、高效处理劳动争议纠纷,统一劳动争议案件执法尺度,北京市高级人民法院民一庭与北京市劳动争议仲裁委员会于近期召开了劳动争议案...详细内容
  • 劳动人事争议相关法律法规整理
    北京市人事局关于印发《北京市事业单位试行聘用合同制有关政策说明》的通知     各区、县人事局,市属各委、办、局、总公司人事部门,各市属(市管)高等学校,各市直属事业单位:  为更好地贯彻落实市政府办公厅印发的《北京市事业单位聘用合同制试行办法》(...详细内容
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