今天是2010年11月3日，我代理的贾**的北京户口、违约金、人事档案出判决了。经过仲裁和本次的胜诉，帮助当事人比较圆满地取得了预期的结果。
这个案子没有太多特别的地方，基本是个典型的北京户口、档案+违约金纠纷。
当事人研究生毕业，用人单位未能提供较好的工作平台，存在未依法缴纳社保等违法事实。我方当事人据此解除劳动合同。用人单位坚决不同意，在仲裁和诉讼中，我方多次争取通过调节解决问题。用人单位未能同意。最终判决用人单位败诉。
以下为本案开庭前整理的相关事实：
1、基本信息
入职时间：2009年6月15日；
职务：技术开发；
工资标准为：3500元/月,2010年1月起加薪至4000元/月；
每月发薪日期为：每月10日至15日发放上个月工资。
发薪方式为：发现金。
2、关于劳动合同约定
签订时间：2009年4月24日。服务期限约定：2009年6月15日至2012年6月15日。
3、关于离职
离职原因：拖欠加班工资，且未依法足额缴纳社保。离职方式：书面通知。具体时间：2010年6月15日。
4、关于加班及拖欠工资
具体加班时间列表：
2010年6月出勤11天，其中6月5日为加班，以加班计，剩余为十天，则6月工资应为：4000/21.75*10=1839元
加班日期：
2010年4月3日 周六
2010年4月4日 周日
2010年4月10日 周六
2010年4月17日 周六
4月13日请假半天 4月小计：3.5天
2010年5月8日 周六
2010年5月9日 周日
2010年5月15日 周六
2010年5月22日 周六
2010年5月23日 周日
2010年5月29日 周六
5月小计：加班6天。
2010年6月5日 周六
6月小计：1天
共10.5天。加班工资为：183.9/日*10.5*200%=3861.9
5、关于各月实发工资情况列表
应发工资：2009年都是3500/月，2010年为4000/月
实发工资：
2009年6月 工资：1740元 发放日期：2009年7月10号左右
2009年7月 工资：3500元 发放日期：2009年8月10号左右
2009年8月 工资：2920元 发放日期：2009年9月10号左右
2009年9月 工资：2920元 发放日期：2009年11月10号左右
2009年10月 工资：2920元 发放日期：2009年11月10号左右
2009年11月 工资：2920元 发放日期：2009年12月10号左右
2009年12月 工资：2920元 发放日期：2009年1月10号左右
2010年1月 工资：3360元 发放日期：2009年2月8号左右
2009年终奖 3000元 发放日期：2009年2月8号左右
2010年2月 工资：3360元 发放日期：2010年3月10号左右
2010年3月 工资：3360元 发放日期：2010年4月10号左右
2010年4月 工资：3360元 发放日期：2010年5月10号左右
2010年5月 工资：3360元 发放日期：2010年6月10号左右
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作者简介：北京盈科律师事务所陈律师，专心研究劳动争议劳动仲裁纠纷。
为劳动者和用人单位解决有关工资、经济补偿金、北京户口档案争议、工伤、社保、双倍工资等纠纷。
转载，咨询请与作者联系：13810490506(高律师) 400-8150-520
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